杨辰跟周长贵说了,夏为科技开价800亿米金没有任何问题,他不会还价。
但是关于荣誉这个品牌的所有权利必须全部打包出售给杨辰才行。
其中就包括荣誉这个品牌的所有相关员工,尤其是研发人员,必须一个不少地给杨辰。
周长贵赶紧就摇头说道:“那可能不行!因为我们夏为科技有两个相关品牌,一个是荣誉,主攻中低端。还有一个夏为这个主品牌,主攻中高端。但是毕竟是相同领域,这两个品牌共用不少相同的职能部门。我们只能把主要负责荣誉这个品牌的员工给你,不能把所有涉及到这个品牌的员工都给你。希望杨董能理解一下。”
杨辰笑了笑,回道:“说实话,单纯就荣誉这个品牌,没人感兴趣。大家愿意买的前提是可以得到背后的研发团队,这个道理周总应该明白吧?”
周长贵点点头。
如果仅仅是做手机等产品,荣誉这个品牌最多卖200亿米金。
杨辰愿意花800亿米金,唯一的原因就是可以得到背后的研发团队。
如果把核心的研发人员扣下,仅仅把一些无关紧要的科研人员打包出售,那荣誉就卖不到800亿米金。
杨辰也不想浪费时间,直接给了周长贵两个选择。
第一,所有参与荣誉这个品牌的员工,尤其是研发人员,一起打包出售。
第二,按照周长贵的方法,把主要负责荣誉这个品牌的员工打包出售,其他员工留下,交易价格最多只能给到500亿米金。具体交易价格,还要以最终出售的资产为准。
周长贵一听就不干了,这两个方案对夏为科技来说都很不公平。
“杨董,您时做大生意的人,别这么压我呀。我上面还有董事长,股东大会,董事会,一大帮大佬要我去交代。您这么压价,我真没法去汇报。”周长贵一脸苦逼地说道。
杨辰可不吃这一套,既然是生意谈判,肯定要为自己争取更多利益。
杨辰:“周总说笑了,我给的价格绝对有利于你们。既然是谈合作,那就要互利共赢。没理由我尽量让你们满意,而你们却一而再要占我便宜。而且一开始是你们说打包荣誉这个品牌所有的权利一块出售。你现在又说要把一部分参与了夏为这个品牌的研究员留下,这不合适啊。不管怎么说,夏为科技也算是国内最强的科技公司之一,不能玩这种套路。你说对吧?”
周长贵笑着点点头。
这事他也不敢立马就做决定,便说道:“杨董说的也对。这样,我给董事长打个电话请示一下,如果他没意见,我们就签约。行吧?”
杨辰点点头,道:“行,周总请便。”
周长贵笑着点点头,起身出去给夏为科技董事长荣振飞打去了电话。
“喂,董事长,我这边跟杨董正在谈。他的意思是原
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