兴欣网吧二楼,战术研讨室。
叶修去了嘉世接苏沐橙和挖人,而段煜他们几个,则在召开股东大会。
当然,目前兴欣战队除了莫凡,其他所有人都是股东,都持有兴欣战队的股份。
在这些战队成员中,魏琛和伍晨占据的股份最多。魏琛是现金入股,伍晨则是资源入股。
不过伍晨目前已经辞去了战队成员的工作,转为幕后,现在是兴欣公会神之领域公会总会长,负责管理兴欣公会十个区分会的大小事务。
而魏琛还在继续保持着一项独一无二的记录:荣耀职业选手年龄最大记录。
如今兴欣战队打赢了挑战赛,获得了进入职业联盟的资格,那么兴欣战队的阵容,自然也要开始扩张了。
在职业圈发展和打挑战赛是不一样的,线下赛只需要凑够六个人就行,但想在职业联赛发展下去,就必须建立一套完整的机制。
就像一个生产链一样,从头到尾,必须要有自给自足的能力。
所以兴欣战队的扩展,刻不容缓。
战术研讨室站台上,陈果拿出早就准备好的演讲稿,然后对着稿子念道:“各位股东,我们兴欣现在有四个发展计划。”
“首先第一个发展计划,就是扩张战队的实力。这也是兴欣未来发展的第一核心任务,而扩展战队实力的核心,就是发展战队阵容的深度。”
“扩展阵容深度,除了招纳有技术的职业选手之外,最主要的途径就是,开放新生训练营,为战队源源不断地挖掘和培养人才。”
“第一个发展计划主要由队长叶修负责,至于细节怎么安排,因为队长暂时不在,所以大家先记下来,等他回来后,咱们之一起讨论。”
陈果俨然是一副成熟战队经理人的姿态,宣布着战队未来发展的一些规划。
这些规划方案,都是陈果自己整理出来的,自从兴欣战队成立开始,陈果就在不断地自我学习,不仅向蓝溪阁的蓝河请教过公会管理,也向楼冠宁请教过战队的管理。
自从那次挑战赛交错报名表开始,陈果对自己做事更加严谨了许多,粗心大意的性格改善了不少。
现在的陈果显然已经有了几分,正牌经纪人的姿态。
看了众人一眼,陈果继续对着稿子宣布道:“那么第二个发展计划,就是发展公会力量。公会力量是战队发展之根本,不论是战队的资源需求,还是等级和账号需求,都离不开公会的力量。”
“这个发展计划主要由伍晨去负责,其他人都有义务配合网游部的工作。”
段煜等人纷纷表示没有意见,然后陈果继续讲道:“第三个发展计划,那就是技术部后勤,主要工作就是为大家打造银装和银武。公会发展和技术部发展,是发展战队实力的战队左膀右臂,也是兴欣目前必须抓起的事情。”
“技术部这
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